阿里人自爆：江湖盛传“湖畔三板斧”，其实这才是全部真相！

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' ^* c4 V+ R/ ?2 N% ~" k时至今日，马云已经是中国最成功的大佬级企业家，他所建立起的商业帝国深远的影响了每一个中国人的生活。

马云非常注重管理层的培养，针对干部培养有一个“管理三板斧”必修课培训体系。现在市面上很多都在讲三板斧，三板斧不是具体的某三招，而是一个结构化的思维方式。
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" u5 l1 h, F5 b3 |* z阿里三板斧到底是哪三斧？
! {' s1 ~5 R5 U( e+ r7 B, S% E在阿里巴巴遇到很大问题时，甚至连工资都发不下来。马云请来了关明生。关明生2001年来阿里巴巴之后，当时主要借鉴了通用的两点，分别是文化机制、271考核体系，这奠定了阿里巴巴此后的组织体系。
阿里巴巴有很多部门，一开始是中供铁军有三板斧，后来支付宝有支付宝三板斧，淘宝有淘宝三板斧。三板斧衍生得各不相同。
3 j; b: A8 w. I0 O6 m7 K( n: \其实在阿里是九板斧，因为每个阶段都会有三板斧。
➤1、阿里制度三板斧
" D- d1 z" B; Y$ d2 p* A! ~+ _8 d这是阿里的CEO卫哲在团队里一直讲的。尤其中供铁军常用的三板斧是招聘、培训和考核。
6 Z/ v/ w, H" Z0 z8 \➤2、阿里管理三板斧
阿里巴巴的“管理三板斧”，对初级、中级和高级管理者分别做Manager Skill（经理技能）、Manager Development（管理者发展）和Leadership（领导力）三个层次的管理培训。
➤3、湖畔三板斧
3 k8 m6 M% t& L  v$ _湖畔三板斧是马云在湖畔大学讲的，这是最正宗的。他分为了上三板和下三板。战略“三板斧”由两部分构成，“上三板斧”：使命、愿景、价值观；“下三板斧”：人才、组织、KPI。
其中“上三板斧”对应“战略”，即目标与核心；“下三板斧”对应“战术”，即方法与手段。两者结合，便形成战略与战术的统一和落地。
6 ~/ H, v1 i; Z" G/ M! |% y0 W这个三板斧更多是一套思维逻辑。它是在整个公司层面进行诠释，打造使命、愿景、价值观这三个模块。
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最正宗的湖畔三板斧的真相是什么？
3 U( ]# K1 p2 b7 i5 E在揭露真相之前，我们先走进马云的四季人生。
/ t( f, V- E- ~( }, w  U1 _作为中国企业家的典范，马云的成功之路并非一帆风顺，如果人生分为四季，马云的人生是从冬季开始的。
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- 雪蕴冬藏，攀冰前行 -
% H! J  j+ D# x; t作为一名白手起家的创业者，马云的人生起点并不是很高。

1982年，马第一次高考落榜，那一年他的数学仅考了1分，1983年第二次高考，马云又以19分的数学成绩毫无悬念的二次落榜，二次落榜后，就连家人都放弃了对马云再次复读的支持。
4 T+ b# p; g) |& N3 Y) k* Z- x彼时的马云只得白天上班，晚上念夜校，每周日，马云为了激励自己好好学习，特地早起赶一个小时的路到浙江大学图书馆读书。
) M' V7 A2 {, ]5 _, Q5 w! a终于在1984年，成绩被杭州师范学院录取，实现了自己的大学梦，这一次他的数学成绩是79分。

- q+ i  t4 q: I大学毕业后，马云的人生也是一番坎坷，初入社会的他经历了多达三十多次求事失败，甚至曾应聘酒店门童而不得。
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马云在采访中讲述去肯德基求职被拒的经历，当时总共有24个人去应聘，结果23个人都被录取了，只有马云被淘汰。


- 春芽破冰，夏成茂林 -

9 Z, P; F; s+ }4 h. B! [但无论是高考的失利，还求职的挫败都没让马云失去前行的信心，凭借着灵敏的商业嗅觉，在那个计划经济色彩还很浓重的时代，马云便开始探索自己的创业之路了。
4 m9 x+ O& b, M8 n3 O5 ~4 }- D/ T1992年，马云创立了自己的第一份基业——海博翻译社，并从此一发而不可收拾，20多年间连续建立起了创建了中国第一个商业网站：
即中国黄页；创办阿里巴巴、淘宝网；收购雅虎中国、新浪微博；启动实施即时通讯来往项目；推出了余额宝互联网金融产品。

1999年，创业初期马云在湖畔花园召开会议
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# i/ v) w3 t; O: {与此同时，马云的影响力也早已扩散到了海外，2016年4月6日，阿里巴巴正式宣布已经成为全球最大的零售交易平台。马云也两次登上《福布斯》杂志封面，这是50多年来成为这本世界知名财富杂志封面人物的首位大陆企业家。
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-分享秋实，薪火相传-
/ C# u1 G* W! z" a& Q) J& s4 ?在然而就在自己的商业帝国如日中天的时候，马云却选择了急流勇退，在2013年马云主动辞去了阿里巴巴CEO的职位，一时间舆论哗然。

2 l# l- L- b: h4 b; p其实在马云看来，打造一个成功的企业和单纯的积累财富并不是他追求的，如今的马云所追求的是另一个更远大的理想——传承自己多年以来积累下的创业经验和真正企业家精神。
为了实现这个理想，作为中国最成功的企业家马云，在中国商界播撒下一了颗能够结出更多成功果实的种子，而这颗种子就是 湖畔大学 。


2015年3月27日，湖畔大学在杭州成立，马云亲自出任校长。
9 n& c! n) \# w) ]/ e+ u5 N这所被称“民营企业家黄埔军校”的商业学校。由柳传志、马云、冯仑、郭广昌、史玉柱、沈国军、钱颖一、蔡洪滨、邵晓锋等九名企业家和著名学者等共同发起创办。
% L+ N% }% }% k5 k  Q目标学员主要为创业三年以上的创业者，旨在培养拥有新商业文明时代企业家精神的新一代企业家。
0 D' b/ Q3 E  Q/ _' b' F, z; U在湖畔大学第一届学员开学典礼上马云这样说道：

企业家是需要天赋的，一旦发现要花时间去训练、打磨，湖畔大学就是要去发现、训练和培养企业家。
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而在管理学校的同时，作为曾经的英语老师，马云也再次走上湖畔大学的讲台亲自授课，不过这次他教授的不再是英语，而是自己创业20多年来所积累的深厚经验。
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. m* C5 M6 l5 I但是在湖畔大学创立一年多以来，一直在走小班化办学路线，并且入学也有也有创业年限等严格的门槛，这让很多急需创业指导的年轻人只能望门兴叹。
想要成为其中一员并不容易，湖畔大学对于学员的筛选十分严格。它有近乎苛刻的入学要求：

学员需要是创业 3 年以上的企业决策者、公司需具备 3 年完税证明，公司员工超过 30 人，同时还需要有3位推荐人且至少 1 位为湖畔大学指定推荐人。
; p. r# h+ {+ H9 Z面对这样的条件，很多人都被挡在门外，幸运儿只有寥寥几个。
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目前湖畔大学唯一的90后学员
但是，新的机会正在让这所大学更加开放。
& u$ t' `6 S2 d6 e1 v5 z2016 年上半年，付费问答平台正在崛起。随着知乎、分答等产品的火爆，内容付费条件的成熟，可以说，新时代的用户已经养成了为好内容付费的习惯，这种习惯让知识的共享加速。
为了彻底实现湖畔大学所定下了“开放、共享、共创”的办学理念，把湖畔大学打造成一所能造福商界百年的名校，湖畔大学走上了创办网络公开课的知识分享之路。

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3 I" v$ C6 P9 S+ {2016年，9月10日教师节，也是马云52岁生日当天，湖畔大学已经走出了公开课的第一步，一部专为创业者、中小企业打造的“湖畔三板斧”系列课程上线了。



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( f6 d: ~  ~: U& r/ T" f来源：http://www.yidianzixun.com/article/0Lxv9Iya
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