搜狗回应“统计加班时长裁员”：工作时长符合劳动法规定

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近日，有搜狗员工爆料公司将要统计加班时长裁人，身边很多同事每天坚持够至少11个小时。搜狗官方与搜狗CEO王小川都进行了回应。
搜狗CEO王小川在脉脉回应公司没这样的要求。并表示，“不认同公司制度的人，要么适应，要么反馈建议努力帮助公司提升改进。跑出来嚼舌头，算啥？有种就赶快滚。”
5 j; w' n# ~3 Y2 m搜狗公司表示，工作时长符合国家规定，因工作需要且经过公司审批程序批准的延长工作时间，公司将依法支付加班补贴或安排调休。
以下为搜狗官方回应：
搜狗严格遵守国家法律法规，工作时长符合国家劳动法的相关规定，公司规定的标准工作时间为每周5个工作日，每日8小时，每周40小时。因工作需要且经过公司审批程序批准的延长工作时间，公司将依法支付加班补贴或安排调休。
此外，作为一家人性化的公司，为更好的体现以人为本、科学管理的工作理念，搜狗还推行了不定时工作制。即员工工作时间可以根据其工作岗位职责的要求灵活安排，只要整体工时满足规定即可。
无论是标准工作制，还是不定时工作制，在公司员工手册及劳动合同里均有明确的规定和说明，充分保障了员工的劳动者权益。

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