|
|
原标题:老板回应“招聘出纳要求会做饭”:公司只有4人,会一起做饭3 a% |) [8 x- v, x9 }% J
极目新闻记者 肖名远 张奇4 @; w: b& g- `; H3 k/ a! Y7 D6 O
江西南昌一家企业招聘出纳,除了对办公软件等技能的要求外,还要求应聘者会做饭。2月23日,该企业负责人回应称,公司只有4名员工,平时会一起做饭,因此对招聘者提出这一要求。该负责人还表示,这一职位仅限女性。4 r6 c) z4 _$ ^0 z2 J: W9 v
1 e# }- \/ Z1 i
% ~6 v7 X9 U) i* u U1 ]! H; j& F 公司招聘出纳要求会做饭(图片来源:巨浪视频)7 _0 O1 K# r3 `' \1 j h }
2月23日,有网友反映,江西南昌一家企业招聘出纳,竟要求应聘者会做饭。相关截图显示,这一岗位负责日常收支的管理和核对、办公室基本账务的核对、做做表格等,对基础办公软件只求掌握无需精通,但要会做饭,薪资为4000至5000元。' y! P3 O% W' U% u$ t7 K
此事引发网友的关注,不少网友评论称,不理解该公司为何要求员工会做饭。
" J8 O; N& H$ [2 r# P 该公司应聘信息已删除“会做饭”要求
% q6 {. _4 i2 p9 f7 W& E4 Y 23日下午,极目新闻记者在招聘网站找到了这一企业。在该招聘网站上,该企业共有两个岗位在招聘,薪资均为4000至5000元,出纳的职位详情中已删除“会做饭”的表述。, Z n; ^, u6 x0 c
不过,该企业负责人彭先生仍对极目新闻记者表示,应聘者需要会做饭,且仅限女性。彭先生表示,公司规模小,包括他在内只有4名员工,他们不点外卖,一般会一起在公司做饭。对于应聘者会做饭的要求,他表示觉得“很正常”。
9 I! }. K! L# L& G* O& P 记者查询发现,《中华人民共和国就业促进法》第三条规定,劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利。劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而受歧视。有律师向极目新闻记者分析称,法律规定招聘不可以歧视,该企业“会做饭”的要求并不违法。/ G' B* a$ q5 x4 S( ?, ^+ E
(来源:极目新闻) |
本帖子中包含更多资源
您需要 登录 才可以下载或查看,没有账号?立即注册
×
|